新人研修を開始しております
新人の二人は１名新卒者、もう１名は既卒の２０代です
二人が訪問看護師を選んだきっかけは、訪問看護実習にて興味をもった、とのことです
では、その興味とは
利用者のそばにいて、じっくり一人一人ケアができる、という理由が訪問看護を選ぶきっかけとなりました
病院実習では得られない時間を訪問看護実習で感じた新人二人です
研修は新卒者に合わせて行います
まずは、当社の求める人物像を理解してもらいます
どんな人を会社として育成をするのか、を理解してもらい何を目指して学ぶのかがはっきりすると、学ぶことが楽しくなります
訪問看護ナースには接遇マナーが大変重要だと思います
立ち振る舞いがそのナースの質を語るからです
所内の掃除を率先してするナースは、利用者さんのお宅でも掃除に目が届き
時間内でできる片づけをしてきます
戸を静かに開け閉めするナースは、ステートや血圧計など物品を丁寧に扱います
もちろん、利用様さんの体や物品も丁寧に扱います
自分がしたい、ことではなく相手がどう思うのか
相手には良く思われた方が良いのです
自分の姿はみえるものではない、からこそ、とても重要
あいさつの仕方、名刺の渡し方、常に笑顔でいなければならない理由などなど
楽しい研修になりました
既卒新人ナースから、もっと早く学ぶことができたらよかった、とコメント
新卒ナースからは、マナーが苦手なのでもっと勉強したい、と意欲ある声がきけました
彼女たちが経験を自分の糧とし、今以上に素敵な女性に変身することを願います
